
Intro sprint
2 500 € za pozici
+ 12 000 € za nábor
Jedna seniorní pozice a chcete mít správné lidi před sebou do 2 týdnů.
- Zhruba 10 prověřených intro na jednu pozici, do 2 týdnů
Osobní intro s Marianem můžete přidat za 750 €.
Poslat poziciPro firmy, které nabírají v Praze a Brně
Nábor v Česku je těžký, protože seniorní inženýři, o které stojíte, na zprávy od recruiterů většinou neodpovídají. Mnoho z nich ale chodí do ELC: 3 300+ engineering leaderů v Česku, na Slovensku a v Polsku. Vyberte si jednu ze čtyř cest, jak je potkat. Každý nábor stojí jeden pevný poplatek 12 000 €, splatný až po nástupu.
Zobrazit čtyři možnostiVýsledek
tech/AI/people leaderů měsíčně přejde z této komunity do týmů partnerů

Firmy, které ELC hostí
Poplatek za nábor je u všech čtyř stejný. Liší se tím, kolik lidí potkáte a jak dlouho.

2 500 € za pozici
+ 12 000 € za nábor
Jedna seniorní pozice a chcete mít správné lidi před sebou do 2 týdnů.
Osobní intro s Marianem můžete přidat za 750 €.
Poslat pozici
Funguje nejlíp
8 000 € jednorázově
+ 12 000 € za nábor
Několik otevřených pozic a chcete, aby místnost poznala váš tým.
Celá částka se započítá do balíčku Talent reach, když ho podepíšete do 90 dnů.
Zeptat se na termín
14 000 € ročně
+ 12 000 € za nábor
Seniorní lidi nabíráte celý rok a chcete být v místnosti každý měsíc.

4 000 € jedna večeře
Jedna soukromá večeře. ELC posadí k vašemu CTO 10 seniorních leaderů, kteří sedí na lidi, které nabíráte. Žádný pitch, dlouhý stůl a skutečný rozhovor. Když některého z nich naberete, platí stejných 12 000 €.
Zeptat se na termínNebo napište na marian@engineeringleaders.io. Marian odpoví do 1 pracovního dne.
Recruiter si řekne o 15 až 25 tisíc € za seniorní nábor, často jako podíl z roční mzdy. ELC účtuje jeden pevný poplatek, ať je mzda jakákoli.
| Cesta | Předem | Za nábor | Koho potkáte |
|---|---|---|---|
| ELC Intro sprint | 2 500 € za pozici | 12 000 € | Zhruba 10 prověřených lidí na jednu pozici, obě strany souhlasily |
| ELC Hiring Meetup | 8 000 € | 12 000 € | 100+ engineering leaderů ve vaší kanceláři, pak 3 měsíce intro |
| ELC Talent reach | 14 000 € ročně | 12 000 € | Místnost každý měsíc, intro celý rok |
| Recruiter | Většinou nic | 15 až 25 tisíc € za seniorní nábor | Jedna pipeline kandidátů na jedno hledání |

Nábor přes ELC stojí jeden pevný poplatek 12 000 € za nábor, splatný až po nástupu. K tomu si vyberete jednu ze čtyř možností: Intro sprint za 2 500 € za pozici, Hiring Meetup za 8 000 €, Talent reach za 14 000 € ročně, nebo večeři s talenty za 4 000 €. Recruiter si obvykle řekne o 15 až 25 tisíc € za seniorní nábor.
Každý nábor přes ELC stojí 12 000 €, ať začnete kteroukoli ze čtyř možností. Platíte ho, až člověk nastoupí, ne při intru a ne při nabídce, takže hledání bez náboru stojí jen zvolenou možnost. Úplné podmínky jsou na stránce s podmínkami (anglicky).
Engineering leadery z komunity ELC: staff engineery, architekty, engineering manažery, directory, VP a CTO. 182 z nich Marianovi řeklo, že jsou otevření další změně, 62 z nich aktivně hledá. ELC se schází v Praze, Brně, Bratislavě a Krakově.
ELC je komunita engineering leaderů a recruiteři ani agentury si partnerství koupit nemůžou. Marian lidi seznámí, jen když obě strany nejdřív řeknou ano, takže nikdo z komunity od vás nedostane studenou zprávu jen proto, že jste zaplatili.
Marian’s List, Marianova služba pro propojování firem s talenty, je teď součástí ELC. Intro, která přes něj Marian dělal, najdete ve čtyřech možnostech na této stránce, s cenou za pozici, za meetup nebo za rok a se stejným poplatkem za nábor. Doména marianslist.com sem brzy povede.
Marian odpoví do 1 pracovního dne. Pošlete pozici. Marian vám řekne, která možnost sedí a kdo z komunity by na ni mohl sedět. Vaše otevřené pozice můžou jít i ke 3 000+ čtenářům newsletteru.
Odpoví do 1 pracovního dne. Kopii zprávy máte v e-mailu.
Chcete to probrat dřív? Vyberte si 20 minut v jeho kalendáři.Viz také ELC pro firmy, všechny partnerské balíčky a jak oslovit engineering leadery v Česku.
Aktualizováno